Strona korzysta z plików cookies w celu poprawnego wyświetlania treści i realizacji usług. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce.

mapa strony
    

Podsumowanie II półrocza realizacji projektu

W drugim półroczu 2010 r. w ramach Projektu szkoleniowego Realizacja strategii rozwoju Ośrodka Badawczo-Produkcyjnego Politechniki Łódzkiej ICHEM Sp. z o.o. poprzez podniesienie kompetencji zawodowych pracowników spółki zorganizowano 9 bloków szkoleniowych, w łącznym wymiarze 23 dni oraz przeprowadzono 124 godziny zajęć z języka hiszpańskiego. W szkoleniach organizowanych w drugim półroczu 2010 r. wzięło udział 26 pracowników firmy ICHEM. Podsumowując, w pierwszym roku realizacji do Projektu przystąpiło 50 uczestników, którzy wzięli udział w 36 blokach szkoleniowych.

W okresie od lipca do września 2010 r. odbyły się szkolenia w ramach następujących zadań Projektu:

Zadanie 4 (Realizacja szkoleń „Umiejętności menedżerskie wysokiej kadry zarządzającej) - zrealizowano szkolenie „Rozwiązywanie konfliktów”, w którym wzięło udział 14 osób oraz szkolenie „Profesjonalna prezentacja, praktyka, przygotowanie i prowadzenie – prezentacja handlowa”, w którym uczestniczyło 8 osób.

Zadanie 5 (Realizacja szkoleń na auditorów ISO 9001:2000 oraz z zakresu zarządzania jakością według norm ISO) - przeprowadzono szkolenie „Auditor wiodący systemu ISO 9001:2008”, w którym wzięły udział 2 osoby.

Zadanie 6 (Realizacja szkoleń z zakresu ISO 22000 oraz HACCP) - zorganizowano szkolenie „Budowanie systemu analizy zagrożeń i krytycznych punktów kontroli (HACCP) wg ISO 22000:2005”, w którym wzięło w udział 10 uczestników oraz szkolenie „Auditor wewnętrzny ISO 22000:2005”, w którym wzięło udział 8 osób.

Zadanie 9 (Realizacja szkoleń z zakresu zarządzania produkcją) – przeprowadzono dwudniowe szkolenie „Zarządzanie produkcją”. W szkoleniu wzięło udział 5 osób.

Zadanie 12 (Realizacja szkoleń IT) - zorganizowano szkolenia w zakresie obsługi programu SIMPLE.ERP z modułów Administracja dla 3 osób, Obrót towarowy dla 4 osób; Personel dla 3 osób.

W najbliższym kwartale przewidziane są kolejne szkolenia menadżerskie, z zakresu zasad zarządzania jakością według norm ISO, warsztaty doskonalące dla audytorów wewnętrznych Systemu ISO 9001 oraz z zakresu zarządzania produkcją.

Tak jak dotychczas, wszystkie szczegółowe informacje dotyczące terminów zajęć oraz listy uczestników będą zamieszczane w „Kalendarzu Szkoleń”.